Moscow Business School
5 ноября 2020
Особенности работы в команде и самостоятельно
Сегодня мы попробуем разобраться в различиях между работой в команде и работой самостоятельно. Коротко говоря: умение работать в команде — это умение работать, работать самостоятельно и быть ответственным, толерантным и коммуникабельным. И это не шутка. Первое, что выделяется в любой деятельности, будь то в командной или индивидуальной, так это умение работать в принципе — то есть умение с помощью созидательной деятельности достигать запланированного или желаемого результата. Если это индивиду недоступно, то никакие рецепты не помогут.
В этой статье мы умышленно не будем касаться рекомендаций руководителю по работе с командой — это отдельная тема. Наша задача принципиально сравнить командную работу и индивидуальную.
Итак, как мы уже сказали, для командной работы необходимы ответственность, толерантность и коммуникабельность, а именно: ответственность за свой участок работы, умение слышать и слушать других людей, умение улаживать конфликты и разрешать противоречия, сдерживать личные амбиции и помогать своим коллегам. Помните, что любая коллективная работа будет успешно выполнена, если ей занимается коллектив единомышленников. Если вы не верите в результат вашей работы или не хотите в него верить, то даже в команде вы не будете работать достаточно продуктивно.
Вы готовы к работе в команде если:
вы готовы к совместному творчеству и деятельности, любите общаться с людьми, умеете говорить с ними на одном языке;
вы можете мотивировать себя и других даже при наличие отрицательных результатов;
вы не сваливаете вину на других и умеете брать персональную ответственность;
вы эмоционально гибкий человек, можете адекватно относиться к своим эмоциям и эмоциям окружающих;
вы умеете уживаться с людьми с разными точками зрения и разными жизненными позициями;
вы умеете выполнять свою работу в общем ритме.
В команде каждый занимается той деятельностью, которая ему ближе всего, а недоступные навыки будут компенсироваться совместными усилиями. При сохранении общего темпа и ритма работы команда не превратится в неповоротливый корабль, который с опозданием слушается штурвала.
Умение работать в команде — это деловое качество любого успешного сотрудника. Конечно, каждый человек сам решает, какой стиль работы ему подходит. Но логичнее было бы сказать, что работать надо уметь и в коллективе, и индивидуально. Однако, если же вы решили заняться индивидуальной профессиональной деятельностью, надо помнить, что индивидуальная работа — это умение анализировать экономическую ситуацию, стратегически и тактически планировать свою деятельность, умение адекватно оценивать ее результат, и результат этот должен быть на конкурентоспособном уровне. Зачастую индивидуальная деятельность — это и мониторинг рынка и ценовой политики, бухгалтерия и аудит в одном лице, снабжение и логистика. И все это приходится делать самому. Здесь не будет «подушки безопасности» и «гарантированной оплаты труда», нет возможности спрятаться за спины своих коллег и найти «стрелочника». Нет возможности отдохнуть и отложить дела «на потом».
Индивидуальная работа — это работа для зрелого, ответственного человека, умеющего правильно поставить перед собой цель и достичь ее. Не исключено, что в процессе этой работы у человека просто перестает хватать рук и времени для осуществления всех своих целей. И он начинает набирать себе помощников. Но это уже совсем другая история. Это история руководителя.
ВАМ МОЖЕТ БЫТЬ ИНТЕРЕСНО
Семинары по личной эффективности
Профпереподготовка
Мини МВА
MBA
ВСЕ СТАТЬИ
   
InstagramYouTubeFacebookVkontakte
Полная версия сайта